Работа: в Казахстане, 16 вакансий

Обязанности:

• Организация эксплуатации резервуарного парка (РВС) и оборудования нефтебазы;
• Контроль приема, хранения и отгрузки нефтепродуктов;
• Обеспечение бесперебойной работы технологических процессов перекачки и учета;
• Контроль уровня, остатков и движения нефтепродуктов в резервуарах;
• Организация и контроль работы сливоналивных операций;
• Взаимодействие с насосной станцией, КИПиА и операторским персоналом;
• Контроль состояния резервуаров, трубопроводов и запорной арматуры;
• Организация и контроль планово-предупредительных ремонтов (ППР);
• Обеспечение соблюдения

...

В связи с запуском новой нефтеперерабатывающей базы в г. Петропавловск компания проводит набор сотрудников для формирования производственной и административной команды предприятия.

Обязанности:

• Управление фронтальным погрузчиком / краном-манипулятором при выполнении производственных работ;
• Погрузка, разгрузка и перемещение материалов, оборудования и ТМЦ на территории объекта;
• Контроль технического состояния техники перед началом работы;
• Соблюдение правил эксплуатации спецтехники и требований безопасности;
• Участие в производственных и

...

В связи с запуском новой нефтеперерабатывающей базы в г. Петропавловск компания проводит набор сотрудников для формирования производственной команды.

Обязанности:

• Управление фронтальным погрузчиком при выполнении производственных работ
• Погрузка, разгрузка и перемещение материалов, оборудования и ТМЦ на территории объекта
• Планировка и перемещение сыпучих и других материалов
• Контроль технического состояния техники перед началом работы
• Соблюдение правил эксплуатации спецтехники и требований безопасности
• Своевременное информирование

...

Обязанности:

• Охрана объекта и контроль доступа на территорию;
• Контроль пропускного режима (въезд/выезд транспорта);
• Патрулирование территории объекта;
• Контроль сохранности имущества;
• Предотвращение несанкционированного доступа;
• Ведение постовой документации;
• Оперативное реагирование на внештатные ситуации;
• Соблюдение инструкций и правил безопасности.

Требования:

• Ответственность и дисциплинированность;
• Опыт работы в охране приветствуется;
• Внимательность и стрессоустойчивость;
• Умение действовать в нештатных ситуациях;
• Готовность к сменному графику.

Условия:

• Заработная плата: 125

...

В связи с запуском новой нефтеперерабатывающей базы в г. Петропавловск компания проводит набор сотрудников для формирования производственной и административной команды предприятия.

Обязанности:

• Эксплуатация, обслуживание и ремонт электрооборудования нефтебазы / РВС;
• Обеспечение бесперебойной работы систем электроснабжения объекта;
• Обслуживание распределительных щитов, кабельных линий, силового оборудования;
• Оперативное устранение аварийных и нештатных ситуаций в электросетях;
• Проведение планово-предупредительных ремонтов (ППР);
• Диагностика неисправностей электрооборудования и их

...

Компания с филиальной сетью (офисы, АЗС, инфраструктурные объекты) приглашает Старшего менеджера АХО для выстраивания и централизованного управления административно-хозяйственной функцией.

Ключевая задача роли — централизация закупок ТМЦ и услуг для всех локаций, а также развитие единой системы административной поддержки.

Что предстоит делать:

• Централизация закупок ТМЦ и услуг для офисов, АЗС и других объектов
• Формирование и управление перечнем поставщиков, проведение переговоров и

...

Обязанности:

• Прием/отправка, учет почтовой корреспонденции.
• Регистрация входящих и исходящих документов (бумажные и электронные)
• Встречать гостей и клиентов, организовывать их прием (чай\кофе)
• Поддержания порядка на зоне кухни (запуск и выгрузка посудомоечной машины)
• Следить за офисом — канцелярия, хозяйственные вопросы и прочие мелочи
• Бронирование авиа/жд билеты и гостиниц для сотрудников
• Выполнение личных поручений руководства. ​​​​​​​

Что мы ожидаем от успешного кандидата​​​​​​​:

• Опыт

...

Обязанности:

• Уборка офисных и служебных помещений (400 кв. м)
• Поддержание чистоты на закреплённой территории
• Ежедневная и поддерживающая уборка
• Соблюдение санитарных норм и порядка

Требования:

• Аккуратность, ответственность, исполнительность
• Добросовестное отношение к работе
• Опыт работы приветствуется, но не обязателен

Условия:

• Стабильная заработная плата 150 000 ₸ (на руки)
• График 6/1 с 9-00 до 16-00
• Все необходимые условия для работы предоставляются

В филиал сети АЗС Эталон Авто требуется HR менеджер — ключевая роль на месте, отвечающая за все HR-процессы филиала (кроме кадрового делопроизводства, которое централизовано в головной компании).

Роль предполагает тесное взаимодействие с руководителями АЗС и административным персоналом филиала, а также подчинение HR директору холдинга.

Зона ответственности:

• Полный цикл подбора персонала (линейный персонал АЗС и АУП)

• Организация адаптации и сопровождение онбординга

...

Чем предстоит заниматься:

• Полное сопровождение оформления земельных участков и объектов движимого и недвижимого имущества, подготовка и сопровождение правоустанавливающих документов на объекты движимого и недвижимого имущества
• Взаимодействие с государственными органами, ЦОН, земельными комиссиями, архитектурой и другими инстанциями
• Сопровождение процедур изменения целевого назначения земельных участков и пр. процедур, предусмотренных законодательством Республики Казахстан
• Узаконение перепланировок, изменений и реконструкций объектов
• Сопровождение регистрации и перерегистрации

...

Сеть АЗС приглашает Категорийного менеджера для управления ассортиментом и развитием продаж магазинов при АЗС (convenience retail).

В фокусе роли — развитие ключевых категорий: напитки, food (готовая продукция, снеки), FMCG, кофе и сопутствующие товары, с ответственностью за коммерческий результат по сети.

Чем предстоит заниматься:

• Управление ассортиментом и развитие товарных категорий
• Формирование и оптимизация ассортиментных матриц по сети АЗС
• Управление ценообразованием,

...

Рекрутер / Специалист по подбору персонала

Компания приглашает Рекрутера/специалиста по подбору персонала для участия в формировании команды нового производственного объекта (мини-НПЗ).

Основная задача роли — обеспечение своевременного и качественного подбора персонала на этапе запуска предприятия. Позиция предполагает тесное взаимодействие с руководителями на площадке и HR-функцией головной компании.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора персонала: от снятия заявки до выхода сотрудника

...

В связи с запуском новой нефтеперерабатывающей базы в г. Петропавловск компания проводит набор сотрудников для формирования производственной и административной команды предприятия.

Обязанности:

• Проведение внезапных проверок постов охраны на объектах компании;
• Контроль несения службы охранниками;
• Проверка соблюдения пропускного и внутриобъектового режима;
• Оценка качества работы охранного персонала;
• Проверка постовой документации и журналов;
• Доклад руководству по результатам проверок;
• Оперативное реагирование на нарушения и

...

В связи с запуском новой нефтеперерабатывающей базы в г. Петропавловск компания проводит набор сотрудников для формирования производственной и административной команды предприятия.

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы систем электроснабжения нефтебазы / РВС;
• Эксплуатация, техническое обслуживание и ремонт электрооборудования и электроустановок;
• Контроль состояния распределительных устройств, кабельных линий и силового оборудования;
• Организация и контроль планово-предупредительных ремонтов (ППР);
• Оперативное устранение аварийных и нештатных ситуаций в

...

В связи с запуском новой нефтеперерабатывающей базы в г. Петропавловск компания проводит набор сотрудников для формирования производственной и административной команды предприятия.

Обязанности:

• Техническое обслуживание и ремонт оборудования КИПиА;
• Контроль исправности датчиков уровня, давления, температуры и расходомеров;
• Проверка и обслуживание систем сигнализации и блокировок;
• Участие в диагностике и устранении неисправностей оборудования;
• Выполнение планово-предупредительных работ (ППР);
• Монтаж и демонтаж приборов КИПиА;
• Проверка

...

Компания приглашает HR менеджера для участия в запуске производственного объекта (мини-НПЗ).

Роль предполагает формирование команды с нуля и выстраивание HR-функции на площадке: от массового подбора до внедрения ключевых HR-процессов. Позиция с прямым подчинением и методологической поддержкой с головной компании (г. Астана).

Зона ответственности:

• Организация и ведение массового подбора персонала (производственный, технический и административный персонал)
• Формирование кадрового состава объекта «с нуля»

...