Работа: в Казахстане, 4 вакансии

Необходим торговый представитель в регионы

и заменяющий торговый представитель в город

Обязанности:

• 1. Устанавливать тесный и плодотворный контакт с максимальным числом клиентов.2. Регулярно посещать всех, закрепленных за торговым представителем клиентов.3. Обеспечить максимальную реализацию продукции по каждой группе товаров.4. Обеспечить наиболее выгодное размещение продукции на торговой площади клиента.5. Активно участвовать в продвижении нового ассортимента.6. Ежедневно проводить

...

О роли

Компания приглашает к сотрудничеству опытного Коммерческого директора, способного формировать и масштабировать коммерческую стратегию бизнеса, усиливать рыночные позиции и обеспечивать устойчивый рост прибыли и рыночной доли.

Мы ищем управленца с системным мышлением, стратегическим видением и подтвержденным опытом построения эффективной коммерческой модели в сфере FMCG (продукты питания), с опытом работы в крупных, международных компаниях.

Работа предполагает постоянное присутствие в городе

...

Производственная компания Нарлен приглашает Бренд-менеджера, который будет отвечать за формирование и реализацию маркетинговой стратегии, управление позиционированием продуктов и повышение узнаваемости бренда на рынке.

Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии Бренда Narlen
• Формирование позиционирования бренда и контроль его соблюдения во всех каналах коммуникации.
• Анализ рынка, конкурентов, потребительского спроса и трендов.
• Управление ассортиментом продукции и участие в разработке новых продуктов..
• Контроль запуска

...

ФУНКЦИЯ ДОЛЖНОСТИ

Организация системной работы с персоналом в соответствии с целями компаний и HR стратегией для достижения эффективного управления деятельностью сотрудников

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РК (разработка, оформление, ведение учета и хранение кадровых документов).

Ведение процессов по подбору и адаптации персонала с целью привлечения и удержания необходимого персонала

Участие в выстраивании корпоративной культуры, внедрении и администрировании HR

...