Обязанности:
Посткредитный мониторинг финансового состояния Заёмщиков сегментов МСБ и корпоративного блока;
Подготовка экспертного заключения;
Анализ инвестиционных проектов, исполнение плановых показателей4
Мониторинг исполнения Заемщиками особых условий / ковенантов.
Требования:
...
Обязанности:
Контроль объектов компании по безопасности
Выявление и предотвращение противоправных действий
Иные задачи связанные с безопасностью компании
Требования:
Условия:
О компании:«Этажи» — одна из ведущих международных компаний в сфере недвижимости, предлагающая широкий спектр услуг для клиентов по всему миру. Мы помогаем осуществлять сделки с недвижимостью, предоставляя высокий уровень сервиса и прозрачные условия. Мы стремимся к совершенству и инновациям, создавая комфортные условия для работы и развития наших сотрудников. Наша команда — это профессионалы, которые вдохновляют друг друга на достижения
...
Обязанности:
Что вы получаете взамен :
...
Обязанности:
...
От Вас требуется:
Вам предстоит:
Мы предлагаем:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
Заработная плата:Фиксированный оклад 180 000 на руки + ежемесячные бонусы(это ваши % от суммы которую вы взыскали за месяц), львиная доля приходится на бонусыСредний чек инспектора 350 000 - 400 000 тыс тг/ мес( ограничения в бонусах нет).
Ежеквартальные/ежегодные конкурсы, по итогам которых вы можете выиграть денежные призы или путевки на отдых в такие страны как Дубай, Египет,
...
Founded in 1935, Almaty International Airport is the largest air gateway in Kazakhstan and, since 2020, has been part of TAV Airports, a member of the Groupe ADP – the world’s leading airport management platform operating in 29 countries.
Our mission – connecting CIS countries to the world through a seamless, world-class travel experience.
Our vision – by 2030,
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Требования:
...
Работник в данной должности несет ответственность за достижение запланированных объемов продаж продукции, путем выполнения своих трудовых обязанностей в розничных торговых точках, расположенных на закрепленной за работником территории ответственности.
ОБЯЗАННОСТИ:
...
Обязанности:
Условия:
⠀⠀⠀⠀
Требования:
...
Заработная плата:
Фиксированный оклад 190 000 на руки + ежемесячные бонусы(это ваши % от суммы которую вы взыскали за месяц), львиная доля приходится на бонусыСредний чек инспектора 300 000 - 400 000 тыс тг/ мес( ограничения в бонусах нет).
Ежеквартальные/ежегодные конкурсы, по итогам которых вы можете выиграть денежные призы или путевки на отдых в такие страны как Дубай, Египет,
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Ведение финансового учета предприятия
Требования:
Высшее образование в сфере финансов приветствуется
Навыки работы в Excel
Умение работать с компьютером
Навыки работы в области бухгалтерии или учета приветствуются
Опыт работы с базами данных: проведение покупок, возвратов, фин отчетов, проведении сверок.
Условия:
На испытательном сроке ЗП 308 000 тнг.
После прохождения испытательного 440 000тнг.
возможностью роста+надбавки
Переезд в Шымкент (Казахстан)
Помощь
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
...
Функциональные обязанности1. Диагностика сенсорного развития• Проведение первичного обследования сенсорных функций ребёнка.• Определение особенностей восприятия (зрение, слух, тактильная чувствительность, вестибулярный аппарат и др.).• Составление индивидуальной программы сенсорной интеграции.2. Проведение занятий• Организация и проведение индивидуальных и групповых занятий по сенсорной интеграции.• Использование методик для развития сенсорной чувствительности, координации, моторики.• Применение специализированного оборудования (сенсорные модули,...
Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».
Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие,
...
Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».
Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие,
...