Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью команды Дудар, Вы получаете:
Условия:
Обязанности:
...
"Белый Ветер" – одна из крупных в Казахстане сетей магазинов по ассортименту цифровой техники. Компания «Белый Ветер» была основана в Караганде и с 2000 года продолжает покорение новых городов.Основные обязанности включают:
...
Обязанности:
...
Обязанности:
1. Организация операционной деятельности
Контроль за работой всех точек питания (рестораны, кофейни).
Внедрение и контроль стандартов сервиса, качества блюд и санитарии.
Управление ежедневной операционной деятельностью.
2. Управление персоналом
Контроль за подбором, обучением и мотивацией сотрудников (включая управляющих точек, поваров, официантов).
Разработка и внедрение программ обучения и адаптации.
Формирование эффективной командной культуры.
3. Стратегическое развитие
Открытие новых точек (от оценки
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
Обязанности:
...
Обязанности:
Обеспечение выполнения учебной программы, методической и культурно-воспитательной работы.
Требования:
Набор, увольнение, перестановка сотрудников.
Составление штатного расписания.
Организация профессионального развития сотрудников.
Контроль работы сотрудников.
Обеспечение рационального использования финансовых средств.
Разработка и согласование бюджета филиала.
Ведение финансового учета и отчетов
Условия:...
Обязанности:
Требования:
...
Мы — международная финтех-группа с 12-летней историей, предоставляющая доступ к онлайн-финансовым продуктам для людей с нестабильным или неподтверждённым доходом, особенно в регионах без классических банков.
Уже успешно работаем в России, Испании и Мексике. В декабре 2024 года открылись в Казахстане и сейчас ищем руководителя, который возьмёт на себя запуск и развитие бизнеса в регионе.
Что предстоит делать:
Полностью
...
Обязанности:
Контроль ежедневной работы фирменных магазинов, обеспечение выполнения плановых показателей (продажи, прибыль, средний чек)
Разработка и запуск акций, спецпредложений и программ лояльности для увеличения продаж
Требования:
...
О компании:
Мы — крупная оптовая компания по продаже свежих срезанных цветов и растений. Работаем в одной из самых динамичных и требовательных сфер: скоропортящийся товар, ежедневная логистика, жёсткие сроки и высокая планка сервиса. Наши цветы поступают из 16 стран мира и поставляются в крупнейшие цветочные сети и розничные магазины по всему Казахстану.
Это живой бизнес, где каждый день — как
...
ВАМ ПРЕДСТОИТ:
...
Обязанности:
- Организация бесперебойной работы ресторана;- Соблюдение стандартов сети;- Организация и контроль всех подразделений ресторана (бар, зал, кухня, доставка);- Четкое безошибочное ведение внутренней отчетности;- Увеличение прибыли и оптимизация расходов;- Контроль работы персонала, развитие и обучения
Требования:
- Высокий уровень лидерских качеств, уверенность в своих силах, способность создать команду- Высокий уровень организаторских способностей и личной
...
ВАЖНО! Рассматриваются кандидаты преимущественно с АНАЛОГИЧНОЙ сферы.
Мир Керамики - крупнейший дилер керамической плитки и сантехники, таких брендов как Grohe, Alma Сeramica, Gracia Ceramica, Lusso, Estimа и многих других.
Наша Компания стабильно развивается с 1997 года. На сегодняшний день, у нас есть более 30 розничных салонов "Мир Керамики", и 7 крупных складов по всему Казахстану. Штат компании составляет более 650
...
Обязанности:
...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Официальное трудоустройство;
Отсутствие формализма, ценность скорости и свободы в выборе инструментов для достижения цели;
Молодая профессиональная команда (средний возраст 28 лет);
Причастность к продажам продуктов, которыми вы будете гордиться!
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:
Взаимодействие и контроль выполнения задач подрядчиками/партнерами (например, нужно
...
Основанная в 1991 году, компания "Дудар" - одна из ведущих дистрибьюторов в Республике Казахстан.
Основная специализация - дистрибуция непродовольственных товаров повседневного спроса.
Мы сотрудничаем с лучшими мировыми производителями, выбирая наиболее успешные и перспективные бренды, руководствуясь следующими критериями: высокое качество, высокая потребительская ценность и высокая востребованность на рынке.
Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью
...
Обязанности:
...
Требуется харизматичная , коммуникабельная, знающая своё дело управляющая в ночное заведение, с опытом работы от 3 лет .
График работы ночной: с 22:00 до 06:00
Зп раз в 10 дней
Рассматриваем отклики только с фотографией в резюме
Обязанности:
Стратегическое и операционное управление туристическим направлением Orbis Travel
Разработка и реализация плана развития агентства
Повышение узнаваемости бренда и продвижение на рынке
Расширение сети партнеров: отельеров, туроператоров, авиаперевозчиков и др.
Привлечение и удержание клиентов (B2C и B2B)
Управление командой, подбор и развитие сотрудников
Контроль качества обслуживания клиентов
Анализ рынка и конкурентной среды, внедрение новых туристических продуктов
Требования:
Опыт работы в
...