Работа: агент в Казахстане, 154 вакансии

Glovo приглашает в команду активного и ответственного специалиста на позицию Growth Agent KZ. Мы ищем человека, который готов развиваться в сфере Supply Operations и Courier Management, работать в динамичной среде и вносить вклад в рост компании.

Требования и возможности для развития:

- Владение казахским и русским языками (устно и письменно);- Уверенное пользование ПК и офисными инструментами;- Навыки коммуникации,

...

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

• Анализ рынка и объектов недвижимости;
• Консультирование клиентов и заключение договоров об оказании услуг;
• Подбор недвижимости согласно запросам заказчика;
• Продажа недвижимости (регулярная реклама, проведение показов, сопровождение сделки на всех этапах;
• Работа с клиентской базой, привлечение клиентов, работа со входящими звонками;
• Проведение деловых переговоров с собственниками, покупателями недвижимости и контрагентами;
• Подготовка, проведение и завершение сделок

ЧЕГО МЫ ХОТИМ ОТ

...

Обязанности:

• Анализ рынка потенциальных клиентов, поиск новых клиентов;
• Презентация продукции и акций, консультация по применению продуктов;
• Проведение переговоров с клиентами;
• Заключение договоров;
• Контроль над дебиторской задолженностью;
• Поддерживание лояльности клиентов к Компании;
• Выполнение поставленных планов продаж.

Требования:

• Опыт работы в продажах и желание развиваться;
• Знание техники продаж и ведения переговоров;
• Военный билет или приписное (для военнообязанных);
• Действующая карточка Kaspi;

​Условия:

...

Обязанности:

• контроль выполнения заявок
• планов продаж
• организация доставки
• контроль оплаты
• составление отчетности

Требования:

• Коммуникабельность;
• Ответственность;
• Опрятный внешний вид.

Условия:

• Достойная заработная плата;
• Оформление в соответствии с ТК РК.
• Социальные гарантии;
• Работа в стабильной компании.

Требования:

Активность , обучаемость, амбициозность, желательно мобильность (не обязательно)

Знание ПК (работа с CRM желательно)

Пунктуальность,вежливость

Обязанности:

обязательный опыт работы в продажах детского товара

• ходить по заданному маршруту
• привлекать клиентов
• находить новых клиентов

Требования:

• знание 2 языков
• ходить с хорошим настроением
• находить новых клиентов

Обязанности:

• Развитие территории - поиск, привлечение новых клиентов;

• Выполнение планов продаж;

• Расширение клиентской базы;

• Заключение договоров;

• Увеличение объёма продаж;

• Работа с дебиторской задолженностью.

Требования:

• Опыт работы в сфере активных продаж (FMCG) ОБЯЗАТЕЛЕН;

• Опыт работы в сфере продаж алкогольной продукцией будет преимуществом;

• Легкость в общении, умение находить общий язык с людьми, убеждать;

• Знание ПК и основных офисных программ;
• Обязательность, пунктуальность,

...

Tele2/Altel верят, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Они первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Также, Tele2/Altel - лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Tele2/Altel не боится менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом работы пользуются друзья, близкие,

...

Обязанности:

• Анализ рынка и объектов коммерческой недвижимости, подбор в интересах клиента;
• Предварительная оценка недвижимости;
• Организация проверки сделки на юридическую безопасность и консультирование;
• Поиск и подбор объектов под потребности клиента;
• Ведение базы объектов и клиентов, поддержание долгосрочных профессиональных отношений с клиентами;
• Организация презентаций объектов;
• Организация оформления сделок.

Требования:

• Высшее / средне-специальное образование;
• Опыт руководящей работы / опыт в продажах будут преимуществом;

...

Beeline ищет пеших продавцов!

Обязанности:

• Поиск новых абонентов путем обхода домов и квартир (ПЕШИЕ продажи);
• Презентация услуг и консультация по ним;
• Выполнение плана продаж.

Требования:

• Активный̆, целеустремлённый̆ и с огромным желанием зарабатывать;
• Опыт работы необязателен (обучение предусмотрено).

Условия:

• Удобный, гибкий график работы (плавающие выходные);
• Неограниченные % от продаж;
• Фиксированный бонус в размере 85.000 тенге
• Служебная сотовая связь;
• Подарки от розыгрышей̆

...

Что предлагаем

💰 Доход: от 500000 тг за сделку (без потолка — всё зависит от продаж) 📚 Обучение: бесплатное, можно без опыта

🌍 Перспективы: возможен перевод за границу (Турция, Дубай, Таиланд и др.)

🏢 Офис: в центре города

📈 Карьерный рост: есть 🎉 Корпоративная жизнь: активная

👤 Кого ищем

Можно без опыта (это плюс для новичков)

Желателен опыт в продажах

...

Мы приглашаем тебя на работу в международное агентство недвижимости №1!

Гарантируем обучение с нуля за счет компании!

Обязанности:

• Поиск и привлечение потенциальных клиентов
• Консультация клиентов по вопросам недвижимости
• Сопровождение сделок купли-продажи недвижимости
• Поддержание долгосрочных и доверительных отношений с клиентами

Требования:

• Рассматриваем кандидатов даже без опыта работы (предусмотрено обучение)
• Развитые коммуникативные навыки и умение убеждать
• Уверенное владение компьютером и офисными программами

...

Обязанности:

• Мониторинг закупок: Ежедневный поиск актуальных лотов на порталах (goszakup.gov.kz, zakup.sk.kz, mitwork.kz;
• Оценка целесообразности участия (проверка требований к товарам/услугам, квалификационных требований, сроков, штрафных санкций и маржинальности проекта);
• Сбор полного пакета документов (справки об отсутствии задолженностей, лицензии, сертификаты, технические спецификации);
• Загрузка документов на порталы с использованием ЭЦП;
• «Холодные» звонки, рассылка коммерческих предложений, работа с входящими запросами;
• Сопровождение полного цикла сделки от

...

Tele2/Altel верят, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Они первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Также, Tele2/Altel - лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Tele2/Altel не боится менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом работы пользуются друзья, близкие,

...

Обязанности:

• • Консультирование клиентов по турам в Китай, визовым правилам, ценам и условиям• Подбор маршрутов, расчет стоимости, оформление договоров и бронирований• Помощь в подготовке документов: паспорта, виза, страховка, таможня• Работа с базой клиентов, привлечение новых, выполнение плана продаж• Взаимодействие с партнерами в Китае, контроль качества услуг• Ведение отчетности, работа в CRM и офисных программах

Требования:...

Мы — Avenue Real Estate, агентство, работающее с объектами крупнейших застройщиков Казахстана и формирующее высокий стандарт сервиса на рынке недвижимости.

Внутри компании выстроена чёткая система: каждый специалист отвечает за свой блок/сегмент Сделки сопровождает отдельный отдел с квалифицированными юристами, что позволяет менеджерам фокусироваться исключительно на результате и доходе.

Мы создаём условия, при которых вы не «пробуете себя», а выходите на

...

Обязанности:

• Прохождение бесплатного курса обучения и стажировки под руководством опытного наставника;Консультирование клиентов по вопросам купли-продажи жилой недвижимости;Организация и проведение показов объектов (квартиры, дома, новостройки);Сопровождение клиента на всех этапах: от первого звонка до успешного закрытия сделки.

Требования:

Опыт работы в недвижимости не требуется — мы всему научим с нуля;Высокий уровень коммуникабельности, умение находить общий язык с людьми;

...

Tele2/Altel верят, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Они первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Также, Tele2/Altel - лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Tele2/Altel не боится менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом работы пользуются друзья, близкие,

...

О компании: Борусан Макина Казахстан — стабильная международная компания с 20-летней историей на рынке Казахстана. Мы предлагаем надёжное место работы, прозрачные условия и возможности для профессионального роста.

Обязанности:

• Организация обеспечения подразделений необходимыми материальными ресурсами требуемого качества в соответствии с политикой компании
• Контроль доставки материальных ресурсов в установленные договорами сроки; проверка количества, качества и комплектности
• Подготовка и контроль исполнения договоров

...

Tele2/Altel верят, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Они первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Также, Tele2/Altel - лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Tele2/Altel не боится менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом работы пользуются друзья, близкие,

...