Нет опыта? Мы рассматриваем кандидатов и без опыта работы. Полное обучение за счет компании, откликайся на вакансию, свяжемся моментально!
DNS Kazakhstan – это больше, чем просто сеть магазинов цифровой и бытовой техники. Мы создаем мир современных технологий, делая их доступными для каждого. Уже более 4 лет мы развиваемся в Казахстане, открывая новые горизонты для клиентов и сотрудников.
Что мы предлагаем:
...
Мы ищем лидеров с опытом в продажах, готовых пройти стажировку в Алматы продолжительностью 6 месяцев. За это время вы получите ценный опыт, профессиональную подготовку и поддержку команды!
Обязательные требования к кандидатам:
...
Обязанности:
руководить в соответствии с законодательством производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью организации;
обеспечивать исполнение принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества организации, содержащегося на его балансе, а также финансово-хозяйственные результаты ее деятельности;
определять политику, стратегию деятельности организации и механизм их реализации;
заключать договора, совершать сделки, операции со сторонними организациями или иными юридическими лицами, издавать распоряжения, приказы, представлять организацию на деловых
...
Ключевая задача:Развитие и трансформация структуры работы с командами и инвестиционными процессами в сфере реализации продуктов питания. Организация работы HRD в качестве директора по организационному развитию и ключевыми блоками для построения эффективных коммуникаций и достижения целевых показателей и повышения эффективности инвестиционной деятельности с фокусом на человеческий капитал и структуру.
Основные цели:
- Развитие управленческих навыков команд стартапа в продуктовом направлении;
...
Мы ищем лидеров с опытом в продажах, готовых пройти стажировку в Алматы продолжительностью 6 месяцев. За это время вы получите ценный опыт, профессиональную подготовку и поддержку команды!
Обязательные требования к кандидатам:
...
Производственное предприятие ТОО "Опенгеймер Азия", в связи с расширением деятельности, открывает вакансию Директора по развитию бизнеса.
Обязанности:Активная работа над развитием базы действующих и потенциальных заказчиков (увеличение объемов поставок, ассортимента, замещение продукции конкурентов);Мониторинг рынка, базовый маркетинг (количество конкурентов, их ассортимент, ценовая политика и т. д.);Регулярная отчетность по запланированным мероприятиям;Номенклатурный ряд:Конвейерная лента;Вулканизационные пресса;Системы мониторинга за
...
Ключевая задача:Развитие и трансформация структуры работы с командами и инвестиционными процессами в сфере реализации продуктов питания. Организация работы HRD в качестве директора по организационному развитию и ключевыми блоками для построения эффективных коммуникаций и достижения целевых показателей и повышения эффективности инвестиционной деятельности с фокусом на человеческий капитал и структуру.
Основные цели:
- Развитие управленческих навыков команд стартапа в продуктовом направлении;
...
Мы развиваем компания Foodtech - это проект по подписке на готовые рационы питания и строим бренд, который станет одним из лидеров категории здорового питания. Сейчас мы ищем Директора по маркетингу, который сможет выстроить системный маркетинг, усилить продажи и сформировать сильную бренд-позицию на рынке.
Зона ответственности (обязанности):
Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании.
Рост клиентской базы и выручки через системный
...
Обязанности:
- Осуществляет общее руководство производственно-хозяйственной деятельностью производственного участка, обеспечивает выполнение производственных заданий, выпуск продукции высокого качества и эффективное использование ресурсов.
-Организует подготовку производства, ввод новых мощностей, оборудования и технологий.
-Обеспечивает своевременное и полное проведение сертификационных, периодических испытаний выпускаемой продукции согласно утверждённому директором графику, контролирует оформление технической документации и выполнение требований стандартов.
-Руководит работой по совершенствованию технологии, механизации и автоматизации
...
ТОО «SOLO-ИНТЕРЬЕР» — производственная мебельная компания (B2B и B2C), в стадии системного роста и управленческой трансформации. Мы выходим из ручного управления к масштабируемой модели бизнеса и ищем сильного директора, который возьмёт на себя полную ответственность за результат.
Цель позиции
Обеспечить рост прибыли и рыночной доли компании за счёт выстроенной стратегии, финансовой дисциплины и управляемых бизнес-процессов.
Ключевые задачи
Разработка и реализация
...
Присоединяйтесь к команде на позицию продавца-консультанта в ТЦ "MEGA Silk Way". И развивайтесь в fashion-индустрии вместе с EKONIKA!
Мы предлагаем:
...
Ключевая задача:Развитие и трансформация структуры работы с командами и инвестиционными процессами в сфере реализации продуктов питания. Организация работы HRD в качестве директора по организационному развитию и ключевыми блоками для построения эффективных коммуникаций и достижения целевых показателей и повышения эффективности инвестиционной деятельности с фокусом на человеческий капитал и структуру.
Основные цели:
- Развитие управленческих навыков команд стартапа в продуктовом направлении;
...
Обязанности:
...
Обязанности
...
У нас сеть магазинов Cosmart . Мы крупнейшая сеть магазинов красоты & ухода дрогери. Наша миссия-Сделать каждого клиента счастливым создавая лучшие условия для самых выгодных покупок!
Если Вы хотите в стремительно развивающуюся, стабильную, надежную Компанию, то Вам к нам! Вы любите косметику, продажи, общаться с людьми, мы Вас ждем! У нас каждый может раскрыть свой потенциал!
Чем Вам нужно будет
...
Обязанности:
Финансовое планирование и бюджетирование
Разработка и контроль исполнения годового бюджета компании
Финансовое моделирование, прогнозирование денежных потоков
Участие в стратегическом планировании развития бизнеса
2. Контроль финансовой отчетности
Организация управленческого учета
Контроль за точностью, полнотой и своевременностью финансовой отчетности
Подготовка отчетов для руководства, инвесторов и внешних пользователей
3. Управление денежными потоками
Контроль за движением денежных средств
Оптимизация структуры расходов
Обеспечение платежеспособности
...
Обязанности:
Участие в стратегических сессиях по развитию компании, включая вопросы масштабирования, выхода на новые рынки и повышения операционной эффективности, для обеспечения достижения целей необходимыми организационными и кадровыми ресурсами.
Участие в организации полного цикла подбора: анализа потребности бизнеса до выхода сотрудника. Фокус на ключевые для компании роли.
Участие в организации и контроле процессов найма, в первую очередь для сложных вакансий в
...
Ключевая задача:Развитие и трансформация структуры работы с командами и инвестиционными процессами в сфере реализации продуктов питания. Организация работы HRD в качестве директора по организационному развитию и ключевыми блоками для построения эффективных коммуникаций и достижения целевых показателей и повышения эффективности инвестиционной деятельности с фокусом на человеческий капитал и структуру.
Основные цели:
- Развитие управленческих навыков команд стартапа в продуктовом направлении;
...
Если, ваш опыт не соответствует требованиям ниже, прошу не откликаться на вакансию
Обязанности:
Управление дилерским центром:
Управление
...
OMIR — это премиальный комплекс гостеприимства, в котором отель, ресторан, банное и пляжное пространства объединены в единую систему. Здесь каждый блок важен, но только в синергии они формируют тот уровень сервиса, за который гости выбирают нас!
Мы ищем операционного директора, который станет архитектором этой системы: выстроит чёткие процессы, создаст команду, способную работать как единый организм, и переводит управление в цифровую
...