LPP — международная розничная компания, один из лидеров fashion-рынка, объединяющая пять брендов: Reserved, Cropp, House, Mohito и Sinsay. Мы работаем более чем в 40 странах и продолжаем активно развиваться, открывая новые магазины и расширяя команду профессионалов.
Обязанности:
...
Обязанности:
Требования:
Высшее профессиональное (техническое) образование;
Опыт работы: 3 – 5 лет на руководящей позиции на предприятиях по хранению и переработке сельхозпродукции;
Навыки межличностного общения
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
...
Обязанности:
обеспечение требуемого уровня продаж Филиалом Банка банковских продуктов и услуг для физических лиц и эффективность продаж на одного работника розничного бизнеса;
- достижение запланированных результатов и эффективность деятельности Филиала Банка в рамках розничного бизнеса
Требования:
Добро пожаловать в Группу компаний Kassa24, будущий коллега!
Вы могли видеть или даже пользоваться нашими желто-черными платежными терминалами в гипермаркетах, бизнес-центрах, ТРЦ или АЗС. Бренд Kassa24 известен как крупнейшая терминальная сеть в Казахстане, имея в своем активе более 17 000 терминалов во всех регионах нашей страны.
Мы начали свой путь в далеком 2009 году, разместив несколько платежных терминалов в
...
Обязанности:
Развитие бизнес-процессов
Построение стратегии развития
Поиск новых направлений
Управление проектами и командой
Постановка финансовых целей и их достижение
Требования:
Знание особенностей регионального и федерального рынка
Работа с закупками
Работа с инвестициями и распределенным бюджетом
Понимание CRM-систем
Деловой этикет
Умение вести переговоры
Аналитический склад ума
Целеустремленность
Условия:
Пятидневная рабочая неделя.
ЗП обсуждается при собеседовании с руководителем
Хотите стать частью всемирно известного бренда? Мы ищем Супервайзера в проект Bateel Kazakhstan – ведущий международный бренд органических фиников и премиальных сладостей!Что вам предстоит делать?
Организация и контроль работы торговых точек продаж:
Контроль соблюдения стандартов Компании, мерчендайзинга,
Управление персоналом: организация работы продавцов-консультантов, мотивация и развитие команды, постановка целей и контроль их выполнения.
Обучение сотрудников: проведение тренингов, наставничество, повышение квалификации
...
Добрый день.
Нам нужен сотрудник, для открытия новых супермаркетов. Если вы имеете опыт работы торговым представителем или супервайзером, то скорее всего вы нам подойдёте.
В ваши обязанности будет входить:
Требования:
Для работы вам потребуется;
...
Обязанности:
...
ул. Акбидай 8, район Лесозавода.
Обязанности:
Казахстанская топливная компания - специализируется на сырьевом трейдинге. Мы занимаемся продажей и переработкой сырьевых товаров на мировом рынке. В нашей команде работают только профессионалы!
Наша цель: конкурентный продукт, качественное обслуживание клиентов и эффективная работа на рынке.
Обязанности:
...
Вам предстоит:
...
Обязанности:
- Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями компании;
- Управление всеми HR-функциями: подбор, адаптация, развитие, мотивация, оценка, корпоративная культура;
- Внедрение и развитие HR-процессов и политик (KPI, грейды, системы оценки эффективности, обучения и развития);
- Формирование и развитие HR-команды;
- Управление внутренними коммуникациями и построение сильного HR-бренда;
- Анализ HR-метрик, формирование отчетности для топ-менеджмента;
- Поддержка трансформаций
...
Обязанности:
Разработка и реализация коммерческой стратегии компании, направленной на рост продаж и увеличение прибыли.
Анализ рыночных тенденций, конкурентов и потребностей клиентов для определения приоритетных направлений развития..
Формирование и управление коммерческим бюджетом, контроль затрат и рентабельности.
Проведение переговоров с ключевыми клиентами и партнёрами, заключение стратегически важных контрактов.
Контроль выполнения планов по продажам и обеспечению запасов.
Требования:
Высшее образование (предпочтительно в сфере
...
Обязанности:
Руководство персоналом: планирование работы, контроль за выполнением задач,
...
Обязанности:
Развитие функции управления персоналом в компании (от формирования стратегии до системного выстраивания всех процессов в области управления персоналом)
Управление системой найма, организация процесса поиска, подбора и адаптации персонала.
Формирование и развитие кадрового резерва. Создание системы привлечения талантов, управление карьерой
Работа с ключевыми руководителями, консультирование по вопросам, связанным с управлением персоналом
Постановка системы контроля и анализа эффективности работы с персоналом
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Организация системы продаж, формирование команды. Самостоятельный поиск ключевых клиентов;
Требования:
...
В Компанию "ДСК 17" -домостроительный комбинат (строительство заданий и сооружений), в поиске активного и грамотного Руководителя, который владеет необходимыми навыками и качествами для реализации всех задач и ожиданий Компании:
Обязанности:
...
Интернет-магазин Еркемай – динамично развивающееся направление сети детских магазинов, специализирующихся на товарах для детей от рождения до 10 лет. Мы обеспечиваем родителей заботой об их ребёнке с помощью качественных товаров, а детей – комфортом, безопасностью и увлекательным детством.
Мы предлагаем:
Официальное оформление.
Конкурентную заработную плату.
Возможность профессионального роста и реализации собственных идей.
Современный офис и дружный коллектив.
Компенсацию аренды жилья
...